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Perez Llorca
La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Canarias analiza mediante esta sentencia la procedencia de la reducción de jornada y concreción...
Perez Llorca
Mediante esta sentencia, el Tribunal Supremo analiza la naturaleza del plazo de siete días establecido en el artículo 110.4 de la Ley Reguladora de la Jurisdicción Social ("LRJS"),...
Perez Llorca
El Tribunal Superior de Justicia de Castilla La Mancha ha considerado en su Sentencia de 3 de octubre de 2019 que la declaración testifical es válida para acreditar que...
Perez Llorca
El Tribunal Supremo, en su sentencia de 13 de noviembre de 2019, ha determinado que los trabajadores contratados mediante una Empresa ...
Perez Llorca
La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Madrid ha entrado a conocer mediante la sentencia analizada la relación que une a los repartidores...
Perez Llorca
En el presente artículo se analiza la posibilidad, de hacer extensible el permiso retribuido de 15 días concedido a aquellos trabajadores que contraen matrimonio...
Perez Llorca
El presente auto versa sobre la validez del control de la jornada por parte de una empresa del sector de ambulancias de la jornada de trabajo de su plantilla.
Perez Llorca
Sentencia de la Sala de lo Social de la Audiencia Nacional de 31 de octubre de 2019 (Rec. Nº 147/2019)
Perez Llorca
La Sala de lo Social del Tribunal Supremo analiza mediante esta sentencia si ha de computarse como tiempo de trabajo efectivo el empleado por un bombero que...
Perez Llorca
La sentencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea (el "TJUE") en el caso "Rabal Cañas" marcó un antes y un después en la interpretación que los...
Perez Llorca
En esta sentencia se analiza si las quejas vertidas por un trabajador discapacitado sobre su empresa al ayuntamiento titular...
Perez Llorca
El caso resuelto en esta sentencia versa sobre un conflicto colectivo planteado por un sindicato en materia de tutela de derechos fundamentales y libertad...
Perez Llorca
La sentencia de referencia tiene por objeto resolver una cuestión prejudicial planteada por el Juzgado de lo Social nº 3 de Gerona, con arreglo al artículo ...
WhistleB
Círculo Legal despacho de referencia en materia de Compliance y cumplimiento normativo, y WhistleB, empresa proveedora de canales de denuncias, han decidido unir sus fuerzas a través de una alianza estratégica.
Marti & Associats
The hiring of student interns by companies using the formulation "internship agreement" signed with schools or universities has increased significantly in recent years.
Andersen Tax & Legal
The legal question was whether she was entitled to compensation at the end of his temporary contract.
Marti & Associats
The Blue-EU Card is a temporary work and residence permit that a Spanish company can apply for in order to hire a highly qualified non-EU employee to commence work in Spain.
Perez Llorca
La sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Aragón analiza la diferente finalidad de los permisos de maternidad y paternidad a través de un supuesto
Perez Llorca
En consecuencia, entiende el Tribunal que el único parámetro a tener en cuenta para resolver la pretensión ejercida es el horario lectivo del menor.
Perez Llorca
Además, el actor podía rechazar los encargos propuestos por la empresa y decidir qué repartos realizaba y cuáles no, teniendo así plena libertad horaria.
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